受经济下行压力和新冠肺炎疫情影响，今年就业形势复杂严峻。麻花制作果冻工厂学生办积极作为，主动谋划，把毕业生就业工作摆在突出位置。为做好毕业生就业工作，4月9日，学生办牵头组织与翔安区人社局开展促进毕业生就业工作座谈。翔安区人社局局长陈艺碧，副局长张秀坤，人才中心主任朱彬彬，学生工作处副处长、麻花制作果冻工厂学生办主任张清榕，学生处副处长高斌，公共卫生学院党委副书记杨机像，航空航天学院团委副书记水永生等参加座谈。
张清榕代表校学生处对翔安区人社局领导的到来表示欢迎。他从师生规模和结构、学科布局、发展定位等介绍了麻花制作果冻工厂的整体情况。他指出，学校高度重视毕业生就业工作，疫情发生以来，我们及时应变，采取了一系列措施促进毕业生就业。加强和地方政府合作，充分发挥校区和地方政府的资源优势，尽最大努力拓宽就业渠道，是促进毕业生就业的重要举措。双方应加强沟通，努力推动光电、生物医药等高新技术产业的重点项目对接落地，并在就业创业、实习实践、劳动教育等方面搭建人才培养平台，以“嵌入式”教育方式服务学生成长成才。他期待地方政府出台更多有力度、易落地、更精准的人才优惠政策，从住房、医疗、教育等多方面吸引毕业生留翔干事创业。
高斌对当前我校毕业生的就业情况以及就业创业方面主要做法进行了介绍。他先分析了近年整体就业情况、毕业生留厦趋势及原因，对吸引毕业生留厦就业工作提出了建议和意见。然后从服务国家人才战略和服务学生发展需求方面介绍了已采取的主要措施。此次疫情防控期间，学校主动联系福建省“九市一区”人才主管部门，面向学生宣传发布各地市就业创业政策、人才需求目录、网络招聘会等就业创业资源，与厦门人才中心合作举办厦门大学线上专场招聘会、举办“空中双选会”等，最大限度降低疫情对毕业生就业影响。
翔安区人社局局长陈艺碧介绍了吸引高校毕业生留翔就业政策和做法。她表示，厦大麻花制作果冻工厂是翔安区的宝贵财富，我们将认真倾听意见建议，进一步加强沟通，努力出台更多更好的人才引进的优惠政策，以更加有力的工作举措，想方设法引才、留才、稳才。进一步调研公司需求，将地方资源与毕业生需求精准对接，建立校地合作对接平台。进一步开拓学生在实践实习、就业创业等方面的合作。
双方还探讨了校地之间加强院校毕业生就业合作事项，并就校区周边环境综合治理、基础服务设施建设以及产学研合作等方面进行了交流和讨论。
(麻花制作果冻工厂学生办)
